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Clarifications on various aspects related to Job Work
X X X X Extracts X X X X
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....2351; कर, समस्त एडीशनल कमिश्नर, ग्रेड-2 (अपील), वाणिज्य कर, समस्त एडीशनल कमिश्नर, ग्रेड-2 (वि0अनु०शा०), वाणिज्य कर, समस्त ज्वाइन्ट कमिश्नर (कार्यपालक), वाणिज्य कर, समस्त ज्वाइन्ट कमिश्नर (वि०अनु०शा०), वाणिज्य कर, समस्त ....
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....;ं के संदर्भ में यह आवश्यक है कि संबंधित तथ्यों को उत्तर प्रदेश माल और सेवा कर अधिनियम, 2017 एवं उत्तर प्रदेश माल और सेवा कर अधिनियम नियमावली, 2017 के प्राविधानों के दृष्टिगत जॉब वर्क सम्बन्धित विभिन्न पक्षों पर बि&#....
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....67;पल और जॉब वर्कर के मध्य पूर्ण की जाने वाली विधिक आवश्यकताओं के विषय में विभिन्न बिन्दुओं पर निम्न प्रकार बिन्दुवार क्लेयरिफिकेशन दिया जा रहा है :- 2- उत्तर प्रदेश माल और सेवा कर अधिनियम, 2017 की धारा-2(68) में जॉब वर्è....
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....7;रूप में आंशिक अथवा पूर्णतः परिवर्तन किये जाने हेतु बिना कर का भुगतान किये माल (इनपुट अथवा कैपिटल गुड्स) का प्रेषण किया जाना तथा निर्देशित कार्य पूर्ण होने के उपरान्त पुनः उक्त माल को प्रिंसिपल के स्वामितî....
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....6;विधानों के अनुसार इनपुट माल के सम्बन्ध में प्रिंसिपल द्वारा माल जॉब वर्क हेतु प्रेषित किये जाने की तिथि से एक वर्ष के अन्दर तथा कैपिटल गुड्स (माउल्ड एण्ड डाइज, जिग्स और फिक्चर्स या टूल्स को छोड़कर) के सम्बन&#....
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....2352;ा उक्त माल को प्रथम बार भेजने की तिथि से डीम्ड सप्लाई माना जायेगा। यह भी स्पष्ट किया जाता है कि माल को जॉब वर्क हेतु प्रेषित करने का दायित्व एवं वापस अपने प्लेस ऑफ बिजनेस पर लाने का उत्तरदायित्व प्रिंसिपल क....
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....60;/परिसर से प्रिसिंपल द्वारा की गयी सप्लाई। घ-प्रिसिंपल के बिजनेस प्लेस/परिसर से जॉब वर्कर के बिजनेस प्लेस हेतु माल के मूवमेन्ट के सम्बन्ध में जारी किये जाने वाले डाक्यूमेन्ट व उसकी सूचना। ड :- इनवाइस जारì....
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....46;रिभाषा में goods belonging to another registered person (किसी अन्य पंजीकृत व्यक्ति से सम्बन्धित माल) के सम्बन्ध में किसी व्यक्ति द्वारा किया गया treatment or process (उपचार या प्रक्रिया) का उल्लेख किया गया है इस प्रकार यह अपेक्षित है कि जॉब वर्कर द्वारा प्रिंस&....
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....#2346;लब्ध कराने के दौरान किया जा सकता है। 6- प्रिंसिपल अथवा जॉब वर्कर के पंजीयन के सम्बन्ध में आवश्यकता :- यह महत्वपूर्ण है कि उत्तर प्रदेश माल और सेवा कर अधिनियम, 2017 की धारा-143 रजिस्टर्ड पर्सन पर लागू होती है, अतः यह स्&....
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....ें पंजीयन प्राप्त करने की आवश्यकता क्या होगी उक्त सम्बन्ध में यह स्पष्ट किया जाता है कि प्रिंसिपल एवं जॉब वर्कर एक ही राज्य क्षेत्र के अन्दर अवस्थित हैं तथा जॉब वर्कर द्वारा उ० प्र० राज्य सहित अन्य राज्य/स....
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....2351;ोग्य आपूर्ति (Inter-state Taxable Supply) करने वाले व्यक्तियों को अनिवार्य रूप से संबंधित राज्य में पंजीकृत होना अनिवार्य है। परन्तु करयोग्य सेवाओं की इण्टर स्टेट सप्लाई, सामान्य राज्यों में सकल धनराशि रू 20 लाख एवं विशिष्ट श्....
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....2354;ेस/परिसर से प्रिसिंपल द्वारा की गयी सप्लाई :- यह जिज्ञासा व्यक्त की गयी है कि जॉब वर्कर के बिजनेस प्लेस/परिसर से सीधे माल की सप्लाई की जा सकती है, यदि हाँ तो उक्त सप्लाई प्रिंसिपल द्वारा अथवा जॉब वर्कर द्वारा &#....
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....#2366;री किया जाने वाला डाक्यूमेन्ट। ii. एक जॉब वर्कर द्वारा दूसरे जॉब वर्कर को जारी किये जाने वाला डाक्यूमेन्ट। iii. जॉब वर्कर द्वारा प्रिंसिपल को माल वापस करने के समय जारी किये जाने वाला डाक्यूमेन्ट। 8.2- विधिक पî....
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....भेजे जाने की स्थिति में प्रिंसिपल चालान जारी करेगा, जिसमें नियम-55 के अनुरूप वर्णित विवरण अंकित किया जायेगा। इस नियम को उत्तर प्रदेश द्वारा जारी अधिसूचना सं0-KA.NI.- 2-540/XI-9(42)/17-U.P.GST Rules- 2017-Order-(123)-2018 दिनांक: 05.04.2018 से संशोधित किया गया है, जिसमे&....
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....52; नियमावली के नियम-138(1) में प्राविधान है कि भिन्न-भिन्न राज्य में अवस्थित होने की स्थिति में ई वे बिल या तो प्रिंसिपल द्वारा अथवा रजिस्टर्ड जॉब वर्कर द्वारा जनरेट किया जायेगा। 8.3- जैसा कि ऊपर वर्णित है, उत्तर प्र&#....
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....2309;धिनियम के नियम-45 में प्रिंसिपल द्वारा जॉब वर्क हेतु चालान जारी करने का प्रावधान है, जबकि निमय-55 में कन्साइनर द्वारा डिलिवरी चालान जारी करने का प्रावधान है। यह भी महत्वपूर्ण है कि उत्तर प्रदेश माल और सेवा कर &#....
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....2379;ने की स्थिति में किसी एक द्वारा भेजे गये माल के मूल्य का उल्लेख करते हुए जारी किया जायेगा। यह भी स्पष्ट किया जाता है कि उत्तर प्रदेश माल और सेवा कर नियमावली के नियम-138(3) के प्रथम स्पष्टीकरण में यह प्रावधान है कì....
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....0;ाओं के संबंध में निम्न प्रकार स्थिति स्पष्ट की जा रही है- (i) जहाँ प्रिंसिपल द्वारा केवल एक जॉब वर्कर को माल प्रेषित किया जाना हो- उत्तर प्रदेश माल और सेवा कर नियमावली के नियम-45 एवं नियम-55 के प्रावधानों के अनुसा....
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....2;्कर को माल प्रेषित किया जाना हो- ऐसे मामलों में या तो प्रिंसिपल द्वारा या तो जॉब वर्कर द्वारा चालान माल के साथ प्रेषित किया जायेगा विकल्प के रूप में माल को प्रेषित करने वाले जॉब वर्कर द्वारा प्रिंसिपल द्वा....
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....;प्ति के पश्चात् माल के साथ प्रिंसिपल को प्रेषित की जायेगी। (iv) जहाँ सप्लायर द्वारा जॉब वर्क हेतु प्रिंसिपल के आदेश पर सीधे जॉबवर्कर को प्रेषित किया जाना हो- ऐसे मामलों में जहाँ प्रिंसिपल के आदेश पर किसी सप्....
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....#2340; के मामलों में जहाँ प्रिंसिपल द्वारा कस्टम स्टेशन पर माल के आयात के उपरान्त सीधे जॉब वर्कर के व्यवसाय स्थल/परिसर हेतु सीधे प्रेषित किया जाना हो वहाँ, बिल ऑफ इन्ट्री की कॉपी के साथ माल का परिवहन किया जायेगा ....
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....;ष्ठांकित किया जाना सम्भव न हो तो जॉब वर्कर द्वारा नया चालान निर्गत करते हुए माल के साथ प्रेषित किया जायेगा। (vi) सूचना प्रदान करना- यहाँ यह भी स्पष्ट किया जाता है कि उत्तर प्रदेश माल और सेवा कर नियमावली के निय....
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....#2361;ेतु एक या अधिक जॉब वर्कर को प्रेषित करने हेतु या एक जॉब वर्कर द्वारा अन्य किसी अन्य जॉब वर्कर को प्रेषित करने एवं जॉब वर्कर से माल प्राप्त करने के संबंध में जारी समस्त चालानों का विवरण उत्तर प्रदेश माल और स....
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....325;र्स के व्यापार स्थल/परिसर पर और जॉब वर्कर द्वारा की जाने वाली सेवाओं की आपूर्ति के सम्बन्ध में कौन सी इनवाइस जारी की जायेगी। 9.2- वैधानिक प्रावधान- जैसा कि पूर्व में स्पष्ट किया गया है कि उत्तर प्रदेश माल और से....
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....381;क हेतु प्रेषित किया गया था। उक्त तिथि से प्रिंसिपल द्वारा भेजे गये इनपुट्स और कैपिटल गुड्स (माउल्ड एण्ड डाइज़, जिग्स और फिक्चर्स या टूल्स को छोड़कर) की डीम्ड सप्लाई किया जाना माना जायेगा। जॉब वर्कर द्वारा &....
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....ियमावली के नियम-46 के अन्तर्गत प्रावधान किये गये हैं। 9.4- उपरोक्त प्रावधानों के दृष्टिगत टाइम ऑफ सप्लाई, वैल्यू ऑफ सप्लाई एवं इनवाइस जारी किये जाने के संबंध में निम्न प्रकार स्थिति स्पष्ट की जा रही है- (i) जॉब व....
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....;िलित होता है वरन् जॉब वर्क की सर्विस में इस्तेमाल कि गयी वस्तुओं और सेवाओं का मूल्य भी सम्मिलित होता है, जो प्रिंसिपल से वसूल किये गये हों। यह जिज्ञासा व्यक्त की गयी है कि क्या माउल्ड और डाइज़, जिग्स और फिक्च&....
X X X X Extracts X X X X
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....67;यम की धारा-15 के उपनियम-(2) के खण्ड-(बी) में यह व्यवस्था दी गयी है कि किसी भी सप्लाई का मूल्य, जिसे सप्लायर द्वारा वहन किया जा रहा है लेकिन उसका प्रयोग प्राप्तकर्ता द्वारा किया जाता है, तो उस विशेष सप्लाई का मूल्य, मू&#....
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....;रावधान उत्तर प्रदेश माल और सेवा कर अधिनियम की धारा-9(4) में प्राविधानित किया गया है। यद्यपि यह प्राविधान कुछ समय के लिए स्थगित किया गया है।. (ii) प्रिंसिपल द्वारा जॉब वर्कर के व्यवसाय स्थल/परिसर से माल की सप्लाई-....
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....3;सी दशा में उपलब्ध होगी जब प्रिंसिपल द्वारा जॉब वर्कर का व्यवसाय स्थल/परिसर उसका अतिरिक्त प्लेस ऑफ बिजनेस घोषित किया गया हो या यदि जॉब वर्कर पंजीकृत हो। यह स्पष्ट किया जाता है कि प्रिंसिपल द्वारा की गयी स&#....
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....1; "बी" में तथा प्राप्तकर्ता राज्य "सी" में अवस्थित है, तो यदि प्रिंसिपल द्वारा जॉब वर्कर के राज्य "बी" स्थित व्यवसाय स्थल/परिसर से सीधे राज्य "सी" स्थित प्राप्तकर्ता को आपूर्ति किया जाना है तो राज्य "ए" में स्थित आप....
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....े दौरान प्राप्त वेस्ट एण्ड स्क्रैप की सप्लाई पंजीकृत जॉब वर्कर द्वारा सीधे अपने व्यवसाय स्थल/परिसर से की जा सकती है या जॉब वर्कर के अपंजीकृत होने की स्थिति में प्रिंसिपल द्वारा सप्लाई की जायेगी। ये सिद्ध&....
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....52;्ष व तीन वर्ष की समयावधि के अन्दर सप्लाई नहीं की जाती है तो उस स्थिति में यह माना जायेगा कि प्रिंसिपल द्वारा प्रथम जॉब वर्कर को माल को जॉब वर्क के उद्देश्य से प्रेषित किये जाने वाली तिथि से आपूर्ति कर दी गयी ì....
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....#2327;ी जिस तिथि को प्रथम बार इनपुट्स व कैपिटल गुड्स जॉब वर्कर को प्रेषित किया गया था तथा अन्तर्विष्ट अवधि के लिए ब्याज का भुगतान भी करेगा। यदि जॉब वर्कर विनिर्दिष्ट एक वर्ष व तीन वर्ष की समयावधि के उपरान्त माल ë....
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....;ीं है कि माउल्ड एण्ड डाइज, जिग्स और फिक्चर्स या टूल्स को जॉब वर्कर द्वारा वापस किया जायेगा। 10- प्रिंसिपल और जॉब वर्कर को इनपुट क्रेडिट की उपलब्धता-यह जिज्ञासा व्यक्त की गयी है कि प्रिंसिपल द्वारा जॉब वर्कर ì....
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....#2335;्स टैक्स क्रेडिट प्रिंसिपल को उपलब्ध होगी यदि इनपुट्स और कैपिटल गुड्स प्रिंसिपल द्वारा प्राप्त किया गया हो और उसे प्रोसेसिंग हेतु जॉब वर्कर को प्रेषित किया गया हो अथवा उक्त इनपुट्स या कैपिटल गुड्स को स....
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....y Commissioners, Commercial Tax All Assistant Commissioners, Commercial Tax All Commercial Tax Officers, Uttar Pradesh Subject: Clarifications on various aspects related to Job Work Sir, Based on various representations received regarding the legal compliance requirements between the Principal and Job Worker, it is necessary to provide clarifications on the procedure for sending goods for job work and the legal obligations to be completed between the Principal and Job Worker under the Uttar Pradesh Goods and Services Tax Act, 2017 (UP GST Act, 2017) and the Uttar Pradesh GST Rules, 2017. Reference is made to Circular No. 38/12/2018 dated 26-03-2018 issued by the Central Board of Excise and Customs, GST Policy Wing, New Delhi, which provides clarifications on various aspects of Job Work. Accordingly, in exercise of the powers conferred under section 168(1) of the UP GST Act, 2017, clarifications on various aspects of Job Work are provided as follows: 2. Definition of Job Work Under Section 2(68) of the UP GST Act, 2017: "Job Work" means any treatment or process undertaken by a person on goods belonging to another registered person, and the expression "Job ....
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....on the specific facts of each case. It is also clarified that, in addition to the inputs received from the Principal, the Job Worker may use their own materials while providing the Job Work service. 6. Requirement of Registration for Principal or Job Worker: It is important to note that Section 143 of the Uttar Pradesh Goods and Services Tax Act, 2017 applies only to registered persons. Therefore, it is clear that only a registered person can send goods for Job Work under the provisions of this section. Whether to avail the benefits of this section is at the discretion of the registered person. 5.1 A query has been raised regarding whether registration is required if the Principal and the Job Worker are located within the same state or in different states. It is clarified that if the Principal and Job Worker are located within the same state, and the Job Worker's business place in Uttar Pradesh or in other states/union territories has a gross annual turnover exceeding Rs.20 lakh in a financial year (or Rs.10 lakh in other specified category states, excluding Jammu & Kashmir), then it is legally mandatory for the Job Worker to be registered in the state. If the Principal and J....
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....erially number the invoice issued by the Principal. The Principal shall submit quarterly information in FORM GST ITC-04. Further, under Rule 138 of the Uttar Pradesh GST Rules, any registered person transporting goods valued over Rs.50,000 for reasons other than supply (for example, transportation of goods for job work) must generate an e-way bill. As per Rule 138(1), in case the Principal and the registered Job Worker are located in different states, the e-way bill shall be generated either by the Principal or by the registered Job Worker. 8.3 As described above, under Rule 45 of the Uttar Pradesh Goods and Services Tax Rules, the Principal shall send inputs, semi-finished goods, or capital goods directly to the Job Worker through an invoice for job work. Further, Rule 55 provides that the consignor shall issue a delivery challan containing the prescribed details in case of transportation for job work. It is important to note that Rule 45 mandates the Principal to issue an invoice for job work, whereas Rule 55 provides for the consignor to issue a delivery challan. Additionally, under Rule 138 of the Uttar Pradesh GST Rules, it is mandatory for every registered person to ....
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....oice to the Job Worker, mentioning the Principal as the buyer and including the full name and address of the Job Worker, as per Rule 46(0). The Job Worker shall issue a direct invoice according to point (i) above, and the Principal shall provide details in FORM GST ITC-04. In cases of imported goods, when the Principal sends goods directly to a Job Worker's premises after customs clearance, the goods shall be transported with a copy of the Bill of Entry, and the Principal shall issue an invoice in two copies under Rule 45 and send it directly to the Job Worker. (v) When goods are returned partially or in multiple consignments: If goods are sent back to the Principal or to another Job Worker in separate quantities, and annotation of the previously received invoice by the Principal is not possible, the Job Worker shall issue a new invoice and send it along with the goods. (vi) Providing information: As per Rule 45(3) of the Uttar Pradesh GST Rules, the Principal is required to provide quarterly details in FORM GST ITC-04 regarding goods sent for job work, goods received after completion of job work, and goods sent from one Job Worker to another. The information must....
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....tered, the Principal must pay GST on a reverse charge basis under Section 9(4) (currently deferred by advance orders). (ii) Supply of Goods by Principal from Job Worker's Premises: Section 143 of the Uttar Pradesh Goods and Services Tax Act provides that the principal can make a supply of inputs after job work is completed, or of capital goods (excluding moulds and dies, jigs and fixtures, or tools) from the job worker's business premises, within one year for inputs and three years for capital goods, either by paying tax in India or for export with or without payment of tax. This facility is available to the principal only if the job worker's premises has been declared by the principal as an additional place of business or if the job worker is registered. It is clarified that in case of supply made by the principal, the time, value, and place of supply will be determined by the principal without considering the location of the job worker's premises, and the invoice will be issued by the principal. Furthermore, if the goods are directly exported from the job worker's premises, any requirements such as LUT (Letter of Undertaking) or Bond will be managed by the princ....